Наши проекты – Live Education

Наши проекты

Физмат десант

Основы предпринимательства и бизнеса

Мотошкола Ulys

Антикризисный интеллект менеджмент

Бастау бизнес

IT echelon

Стартап акселератор NU

Тренинги личностного роста. Целеполагание

Бизнес лидеры 21 века

Тренинги soft skills

Тренинги hard skills

Специализированные тренинги

Фасилитационные диагностические тренинги

Тимбилдинги

live_education01

Поздравляем Айжан с назначением в должности начальник отдела продаж.👏👏👏
⠀
В ходе реализации работы с заказчиком по антикризисному интеллект менеджменту нами была выявлена необходимость в новой должностной позиции как начальник отдела продаж.
⠀
Айжан прошла школу продаж в различных компаниях, такие как DUCATI и VILED. Айжан работник с высоким уровнем самоорганизации и мотивации.
Сильные стороны планирование, дисциплинированность и ориентация на результат.
Желаем Айжан Ерлановне успехов на новом месте🤩
⠀
🤝Наша поддержка не ограничивается только трудоустройством в компанию. Она также проявляется в дополнительном коучинге, обучении в период нашего сопровождения! #аникризисныйинтеллектменеджмент #казахстан #нурсултан #астана #бизнес

Антикризисный интеллект ме

Антикризисный интеллект менеджмент- это подход в решении проблем бизнеса через настройку интеллектуального и психологического потенциала сотрудников.
⠀
Метод базируется в антикризисном интеллект менеджменте на несоответствии задач бизнеса потенциалу человека.
⠀
🎯 Цель антикризисного интеллект менеджмента – достигнуть мультипликативного эффекта для бизнеса в целом, через развитие и объединение потенциалов каждого сотрудника в отдельности.
⠀
📊Задачи антикризисного интеллект менеджмента:
⠀
-Поиск зоны роста
-Организация планового развития
-Соотнесение личных мотиваторов со служебными
-Построение единой системы жизнедеятельности коллектива
⠀
🌐Функции антикризисного интеллект менеджмента:
⠀
1️⃣Диагностическая – выявляем причины проблем в компании
2️⃣Стабилизационная - стабилизация неустойчивых ситуаций (обеспечение управляемости),
3️⃣Оптимизирующая- минимизация потерь и упущенных возможностей,
4️⃣Систематизирующая- своевременное принятие управленческих решений. #астана #нурсултан #казахстан #бизнес #антикризис

Поздравляем Гакку с назначением на должность менеджера по продажам 👩‍💼
⠀
В ходе реализации работы с заказчиком по антикризисному интеллект менеджменту нами была выявлена необходимость в новой должностной позиции как менеджер по продажам.
⠀
В первом этапе отбора приняли участие 10 претендентов, из которых 3 кандидата соответствовали требованиям заказчика.
⠀
🏆Последний этап отбора успешно прошла – Гакку Абдыгалиевна.
⠀
Гакку своими силами построила систему и сеть продаж по регионам Казахстана.Имеет большой опыт в сфере продаж.Она энергичная, позитивная, коммуникабельная и адаптивная, что является важным аспектом для менеджера по продажам в работе с клиентами.
⠀
🍀Желаем Гакку Абдыгалиевне успехов на новом месте и эффективных продаж.
⠀
⭐️Наша поддержка не ограничивается только трудоустройством в компанию. Она также проявляется в дополнительном коучинге, обучении в период нашего сопровождения! #антикризисныйинтеллектменеджмент #бизнесеазахстан #астана #бизнес #сопровождениебизнеса #сопровождение

💠Требуется Менеджер по логистике ( технарь)

🔶Требования:
• Опыт работы не менее 2х лет
• Наличие высшего образования (логистическое, экономическое, техническое)
• Знание офисных программ ПК (обязательно Excel, опыт работы в rail тариф, АСУДКР)
• Базовые Знание ппг(правила перевозки груза)
• Знание закрытие товарно-транспортной накладной(приветствуется)
• Знание русского и казахского языка ( английский язык приветсвуется)

Приветствуется опыт работы станции вагонников, экспедиторских компаниях

🔶Условия:
• Официальное трудоустройство согласно ТК РК
• ЗП 200.000 тг
• Возможность роста и развития

🔶Обязанности:
- Выдачи инструкции и телеграмм на груженые и порожние вагоны
- Расчеты ставок (ж/д тарифы)
- Контроль дислокации вагонов
- Контроль и пополнения ЕЛС (ежедневные расходы по снятию)
- Заключение договоров с поставщиками
- Заполнения реестров по отгруженным вагонам
- Оперативные действия (отцепка в пути следования, простой вагонов, взаимодействия с представителями ж/д администрации)
- Ежедневные справки по состоянию вагонов
- Выставление простоев
- Полный документооборот

🔶Ключевые навыки:
1. Разрешать конфликтные ситуации
2. Письменная и устная грамотная речь
3. Аналитические навыки
4. Внимание к деталям
5. Умение работать на результат
6. Умение убеждать

🔶Личные качества
1. Стрессоустойчивость
2. Четкость
3. Быстро адаптированный
4. Ответственность
5. Хорошая организованность
6. Оперативность

Резюме направлять на почту info@livedu.kz

#вакансияастана#работаастана#работанурсултан

💠Требуется Ассистент руко

💠Требуется Ассистент руководителя
⠀
🔶Требования:
• Опыт работы от 1 года
• Высшее образование обязательно
• Компьютерная грамотность
• Знания покупки и бронирование жд, авиа билетов и их регистрация
• Знание эффективных методик формирования командировочных маршрутов
• Знания о системе апгрейдах при бронировании авиа билетов и отелей
• Знание русского языка в совершенстве
⠀
🔶Условия:
• Официальное трудоустройство согласно ТК РК
• ЗП 200.000 тг
• Возможность роста и развития
⠀
🔶Обязанности:
1. Организация и соблюдение внутреннего регламента компании
2. Изучение поступающих к руководителю материалов и выработка поручение к ним
3. Организация и соблюдение протоколов встреч гостей, проведение совещаний
4. Организация выездных мероприятий и встреч
5. Контроль организации офиса
6. Формирование оптимальных маршрутов командировок, бронирование отелей и авиа перелетов
7. Работа с апгрейдом билетов
8. Работа с входящей и исходящей корреспонденцией
9. Подготовка и организация материалов по поощрению и наказаний сотрудников
⠀
🔶Ключевые навыки:
1. Умение проводить грамотно переговоры
2. Письменная и устная грамотная речь
3. Умение самостоятельно и креативно решетить проблемы
4. Умение видеть детали и видеть общую картину в рабочий делах и компании в целом
5. Навык самообучения
6. Умение убеждать
⠀
🔶Личные качества
1. Трудолюбивость
2. Настойчивость
3. Инициативность
4. Предусмотрительность
5. Пунктуальность, собранность
6. Хозяйственность
⠀
Резюме направлять на почту info@livedu.kz #вакансииастана #ассистентруководителя #астанаработа #работаастана #работанурсултан

💠Требуется Руководитель о

💠Требуется Руководитель отдела продаж
⠀
✔️Требования:
• Опыт на руководящей позиции от 2 лет
• Знание техники продаж и обслуживание
• Высшее образование обязательно
• Уверенное чтение аналитики
• Стратегическое мышление по планированию и знание постройки бизнес процессов
• Знание принципов формирования УТП (уникальное торговое предложение)
• Знание русского языка в совершенстве
• Знание английского языка базового уровня
⠀
✔️Условия:
• Официальное трудоустройство согласно ТК РК
• ЗП 300.000 тг
• Возможность роста и развития
⠀
✔️Обязанности:
1. Прямые продажи
2. Организация системы продвижение внутри компании
3. Обучение и управление продаж подчиненных
4. Привлечение новых клиентов
5. Работа по удержанию старых клиентов
6. Планирование продаж и денежных поступлений
7. Разработка маркетингового плана продаж
⠀
✔️Ключевые навыки:
1. Умение проводить грамотно переговоры
2. Письменная и устная грамотная речь
3. Умение убеждать
4. Умение определять психотип собеседника и подбирать влияние
5. Навык самообучения
6. Умение сохранить самообладание в критических ситуациях
7. Умение сегментировать аудиторию
8. Умение выстраивать коммуникации
9. Умение прогнозировать продажи
10. Умение находить не прямые каналы продаж
⠀
✔️Личные качества
1. Энергичность
2. Ответственность
3. Инициативность
4. Стрессоустойчивость
5. Системность
⠀
Резюме направлять на почту info@livedu.kz. #работаастана #работанурсултан #нурсултан #астана #вакансии #руководительпродаж #казахстан

Приветствую всех наших подписчиков! Хочу внести ясность по нашим планам и для этого придется прочесть текст.
Многие на Вас подписались в рамках программы Fizmat_Desant, которая даёт возможность пройти полугодовое обучение и трудоустроиться. И как вы видите аккаунт переименован в название нашей компании Live Education. Что это значит?

Школа Fizmat_Dedant для нас самих в первую очередь дала веру в людей. В то, что людей можно быстро адаптировать к новому уровню задач используя определенные технологии и сильные стороны каждого человека в отдельности. Так, мы из ядерщиков и математиков подготовили крутых бизнес аналитиков, способных заменить сразу нескольких людей сразу. Траблшутеров, которые смотрят на бизнес глазами его владельца.

Второй вклад этой школы - это новое учение, которое мы называем Антикризисным Интеллектуальным Менеджметом.

Антикризисный интеллект менеджмент это подход в решении проблем бизнеса через настройку интеллектуального и психологического потенциала сотрудников.

Мы поняли как можно развивать потенциал человека под задачи, бизнеса. Мы можем достигать лучших результатов в бизнесе через развитие интеллектуальных и личностных качеств каждого сотрудника в отдельности.
Большинство компаний работают по схеме "берём лучшие практики и адаптируем в конкретной компании". И у этой модели есть минус: не всегда они работают в другой компании и не всегда принимаются самим коллективом как нечто навязанное и инородное.
Некоторые компании используют антикризисный менеджмент, когда сами вовлекаются в процесс управления производством.
Наша модель - это управление интеллектуальной составляющей компании. Применяя собственные методики работы с каждым, мы достигаем мультипликативного эффекта для всей компании. Мы приводим людей к тем выводам и результатам, которые становятся доступны для них в процессе работы с ними и эти результаты не отторгаемы. Это их, СОБСТВЕННЫЕ достижения!
Конечно, в этой истории многое пришло из опыта формирования образовательных программ и учебников.
(Продолжение в следующем посте)

Загрузить больше... Следуйте инструкциям в Instagram